työmarkkinat

Kokoo­muk­sen edus­kun­ta­ryhmä esit­tää Suomelle jatku­van oppi­mi­sen uudis­tusta tule­valla halli­tus­kau­della. Kansan­edus­taja Sinuhe Wallin­heimo piti kokoo­muk­sen ryhmä­pu­heen aiheesta 4.3.2019. Muutok­set mahdol­li­sia puhut­taessa

Työmark­ki­nat ja työelämä ovat jatku­vassa muutok­sessa. Osa amma­teista häviää ja tilalle syntyy uutta. Näyt­täisi siltä, että suorit­tava työ vähe­nee ja

Sisä­mi­nis­teri Paula Risikko katsoo, että päätök­siä työl­li­syy­den paran­ta­mi­seksi tarvi­taan edel­leen. Risikko puhui lauan­taina Pomar­kun Kokoo­muk­sen 90-vuotis­­juh­­lassa työn merki­tyk­sestä turval­li­suu­den koke­mista.

Pienet ja keski­suu­ret yrityk­set ovat Suomen talou­den selkä­ranka, koska noin 99 prosent­tia yrityk­sis­tämme työl­lis­tää alle 50 työn­te­ki­jää. Tuoreen tutki­muk­sen mukaan

Kokoo­muk­sen edus­kun­ta­ryh­män puheen­joh­taja Petteri Orpo kannus­taa halli­tusta kehys­rii­hessä suoma­laista työtä arvos­ta­viin ja lisää­viin ratkai­sui­hin. Orpon mukaan työlinja vaatii päätök­siä monilla

Kokoo­muk­sen edus­kun­ta­ryh­män vara­pu­heen­joh­taja Arto Sato­nen kiit­te­lee halli­tuk­sen puoli­­väli-istun­­non linjauk­sia työn tarjon­nan lisää­mi­sestä. “Keskiössä tulee olla työn­teon kannus­ta­vuu­den lisää­mi­nen ja jäyk­kien